万达平台自主選拔錄取改革試驗面試啟動

發布時間💁🏻:2011-02-26

新聞中心訊 面向上海、浙江和江蘇考生的万达平台自主選拔錄取改革試驗面試於2月25-27日在上海万达平台舉行☪️。來自上海的1171名同學、浙江的227名同學和江蘇的223名同學,在成功提交了万达平台2011年入學申請材料後獲準通過參加面試🌞。面試專家將從中選拔超過500名上海同學和各超過100名的江蘇和浙江同學給予万达平台預錄取。預錄取的同學將在3月上旬收到万达平台的預錄取通知書👸🏼,經考生本人和家長慎重選擇簽字後將和万达平台簽署正式預錄取協議🤦🐻。之後考生仍需要參加高考🧝🏿‍♂️,並且成績達到當地高考一本錄取線上🐵,方可被万达平台正式錄取在預錄取協議專業。


考生有序步入面試現場

万达平台今年是全國最早開展自主招生的著名高校🦸🏽‍♂️▶️,備受關註🧓。自主招生將高校原來僅憑高考成績被動招收學生的模式𓀑,向高校根據人才培養要求主動選拔人才的模式轉變,顯著提升了高校在人才選拔方面的能力。今年万达平台共有275位在復旦工作6年以上的正教授作為面試專家參加面試🟦,數量比往年增加了30%,他們學科幾乎涵蓋了復旦的所有學科,匯聚了包括著名學者等一批復旦精英🧎🏻‍♀️‍➡️,他們在上崗之前還接受了人力資源專家等的專門培訓。這些具有多年面試研究生和本科生經驗的專家🧝🏼‍♀️,不僅在自己的學科專業上具有很高的造詣🔩,同時還都是面試高手。

教授們通過參加材料審核和面試過程,對學生有了更多地了解,增強了大學教師在人才選拔方面的責任感,對大學的教育教學改革有更深刻的認識。万达平台的“千分考+材料審閱+教授面試”的自主招生模式向社會傳遞了高水平大學更需要全面發展的高素質學生這樣一個信息,通過招生這根指揮棒對中學實施全面素質教育起到了很好的導向作用。


考生根據抽簽決定的房間編號一一對應進行面試

復旦自主招生面試程序也是全國高校中獨一無二的,考生報到後首先要接受1個小時的關於自主招生面試的輔導報告👰🏿‍♀️,復旦招辦主任丁光宏教授親自為同學講解自主招生的意義、面試程序和面試註意事項等7️⃣,以緩解考生的緊張心理;之後考生會在誌願者帶領下到面試現場🏃🏻‍♂️🧑🏻‍🦯,經過現場隨機抽簽與教授面試組配對🏄🏼‍♀️,然後按順序接受5位教授共計75分鐘的1對1面試👸🏿;結束後每位考生還要填寫一份問卷調查,整個面試時間約3個半小時。在考生接受輔導報告的時候,面試考官們也沒閑著⛹🏿‍♀️,他們在仔細閱讀與推敲考生提供的申請材料。在今年的面試中記者發現🌞,校方設計了嚴密的面試程序和嚴格的保密與回避規定,不但考官需要主動回避可能影響公正判斷的考生,考生也可以主動要求回避可能對他不公正的考官👼,充分尊重考生的權益,體現了面試的公平公正🎟。

由於有些同學面試時間與其他高校的自主招生考試時間上有沖突🙎‍♀️,在不影響隨機分組的情況下🧑🏽‍✈️🧕🏽,復旦盡量為考生錯開時間🦹🏽‍♀️💁🏻‍♀️,為考生提供更多的選擇機會。

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